文 / 吴建宏 有一经纪人来跟我抱怨他的艺人背叛他,我一派轻鬆的安慰他《这哪有什么好说的,比你的经纪人都会遇到这种事，你又有何资格好生气的》，哈哈哈（苦笑状）。 去年有个年轻小子在某比赛场合认识我，因为我习惯口出莲花给年轻人好话鼓励，所以夸他几句，还说句场面话《你值得培养,我可以签你》，没想到他很认真，之后天天跟我联络，还约我见面，我居于爱才，所以也跟他见面，给他一些指导。 这小子竟然在某天打电话恐吓我《你不是要签我,怎样都没有，你耍我啊？》怎么跟一开始认识的善良与腼腆样子不同了啊？ 要签约一个新人的流程及决策是很慎重的，哪是我一句话就算数，是他天真，还是我给予他误解的梦想，我也无法想像这个人的智商及情商如此低，这关都过不了，怎么培养？ 每个经纪人都有遇过以下这种现象，来找我时多虔诚，什么条件都没有，一旦签约后，开始狮子大开口，就像员工找工作一样，来的时候总是说《能录取就好，薪水没计较》，但是上班后就开始抱怨自己领的少，工作辛苦，然后罢工，如此人性啊！ 不是每个人都这么贱，如果有本事，是别人来求你的，不用抗议、罢工啦！年轻人，你可不可以培养，老师都在注意着，不用你开口，若你是宝，老师会追着你。 图文提供 / 吴建宏 Top