有问题的人一定得找其他人来牵拖,
工作压力大就怪主管、失业就怪政府烂...
上週很红的"佔领台北101"活动,
主要抗议的诉求就是"反资本主义与霸权",
网路上号召的活动其实是学习美国华尔街的方式想要对社会发声。
如新闻所述,
大家可以去FB搜寻一下粉丝团,
主要的发起人不少都是名校大学生,
也有另外一部份是失业的年轻人和诉求团体,
类似的战火在网路论坛上面也可以发现许多端倪。
"冲突"的本质,
就是一种意识型态的对立,
意识型态不同就会有不同立场,
对立的立场就会造成争端,ABC后演变成冲突。
立场这种东西,
在你人意识里面,
可能是简单的"地位"不同,
也可能因为想法、信仰甚至于收入不同形成对立。
就像这两天很夯的,
一个主管训斥员工演变成网友围攻的目标-
副总 VS 乡民的对决
副总现身说教
也因为这篇文章,
网友激烈讨论了职场的现况,
普通人大都会主管、老闆有所不满,
而身处在主管一方的也都认为草莓太爱抱怨、没有耐力。
我想到前几天广播节目说:
有问题的人一定得找其他人来牵拖,
工作压力大就怪主管、失业就怪政府烂,
若真的没有人可以怪,还是会说上帝无能。
你怪我、我怪你,
上怪下,下怪上,
到ABC后大家都分不出来,
到底是谁的问题,还是大家都有问题?
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