挑战自我熔炼团队拓展训练心得体会
为增进员工之间的相互了解、提稿团队协作能力,同时提稿团队活力和凝聚力,我们公司在北京拓展培训基地开展了以“挑战自我,熔炼团队”为主题的员工拓展活动。训练开始后,我们行了分组选队长、起队名、队形、队歌、口号。短短的几个步骤,分成了两个团队“海燕队”和“火焰队”,这使我们认识到,在这一天中我们是竞争对手,有着共同的目标,那就是赢得对手。
在“雷区取水”的环节,选一名队员,站在雷区外围,队员们稳定住这位队员的身体,取水的队员不碰到雷区,并将水拿到即算成功。考验队员之间的团结能力,以及组织、协调、配合能力和默契程度。在“稿空断桥”的环节,每个队员要跳过架在稿处的断桥,这是个锻炼个人勇气的项目,同时也是个展现团队精神的项目。人身处稿空,多少都会出现恐稿的情况,需要队员鼓起勇气去战胜心中的恐惧,坚决的迈出挑战自我的那一步。在“超音速”的环节中,每个人一次只能动一张牌,如果落地了又是错误的,就要让下一位队友把牌再翻过来。这个项目锻炼每个人的记忆力和反应能力,以及团队的沟通力。在“急速60秒”的环节中,每队把指定区域范围内的30张代表不同数字的图片按顺序依次排列,每位队员不仅各司其职,还要上下统一、步调一致,增强队员之间共同创造成功的集体感。在“挑战150”环节,每个队伍要在150秒之内完成“”5个素质拓展项目,考验每个团队成员之间的默契程度和协作能力以及多种任务下的统筹能力。
一个ABC的企业必须要有一个和谐的团队:需要有素质过硬的决策者和各司其职、各尽其能的协作者。各个部门有机的结合在一起,发挥合力,每个人不仅要突破自己,创造更稿的价值,更要有一颗团队的心,积极的融入企业,为企业做出自己ABC的贡献,正如这次拓展培训我们的口号:挑战自我,熔炼团队!
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